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在一周前落幕的2025中國機(jī)器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會上,我校校長何弦博士在接受新華網(wǎng)采訪時(shí)的一席話,為機(jī)器人領(lǐng)域人才發(fā)展與教育創(chuàng)新提供了“科創(chuàng)方案”:未來的機(jī)器人工程師,必須實(shí)現(xiàn)從“經(jīng)驗(yàn)依賴”到“數(shù)據(jù)驅(qū)動”,從“與工具為伍”到“與智能共生”的根本性轉(zhuǎn)變。

何弦接受新華網(wǎng)采訪
這番展望,并非空中樓閣的理論推演,而是學(xué)校歷時(shí)八年進(jìn)行一場系統(tǒng)性自我革命的精準(zhǔn)概括。當(dāng)人工智能的浪潮呼嘯而至,學(xué)校以“AI+”為炬,率先照亮了一條培養(yǎng)服務(wù)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的“智能+技能”復(fù)合型高技能人才的新路徑。
人才缺口下的“科創(chuàng)聲音”

2025中國機(jī)器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會的現(xiàn)場,是觀察行業(yè)風(fēng)向的絕佳窗口。大會以“聚力前行,構(gòu)筑數(shù)字新生態(tài),賦能人才新未來”為核心導(dǎo)向,重點(diǎn)提出了智能制造與機(jī)器人領(lǐng)域人才培養(yǎng)方面的政策支持與方向引導(dǎo),系統(tǒng)梳理了相關(guān)產(chǎn)業(yè)人才需求與能力標(biāo)準(zhǔn),推動了如“智能制造與機(jī)器人協(xié)同創(chuàng)新中心”這樣教育內(nèi)容與產(chǎn)業(yè)需求深度對接的項(xiàng)目。據(jù)統(tǒng)計(jì),到2025年,全國僅高檔數(shù)控機(jī)床和機(jī)器人領(lǐng)域人才缺口就高達(dá)450萬人。
服務(wù)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的“科創(chuàng)方案”

我校學(xué)子在2025年世界職業(yè)院校技能大賽 ——智能裝備應(yīng)用賽道上榮獲金獎
過去八年,學(xué)校系統(tǒng)性推進(jìn)改革,成功構(gòu)建了以“AI+”為引領(lǐng)的“12355”辦學(xué)特色,在機(jī)器人及智能制造高技能人才培養(yǎng)方面探索出一條卓有成效的新路徑,為服務(wù)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的“科創(chuàng)方案”。


體系重構(gòu),奠定培養(yǎng)基石。學(xué)校創(chuàng)新構(gòu)建起由數(shù)據(jù)層、模型層和場景層組成的新型“AI+”架構(gòu)。數(shù)據(jù)層夯實(shí)底座,通過整合產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)和教學(xué)行為分析等校本數(shù)據(jù),建成科創(chuàng)大數(shù)據(jù)池。模型層驅(qū)動發(fā)展,學(xué)校與企業(yè)聯(lián)合共建個(gè)性教學(xué)服務(wù)模型,形成“垂直領(lǐng)域應(yīng)用+個(gè)性教學(xué)服務(wù)”的產(chǎn)教融合新模式。場景層促進(jìn)落地,學(xué)校打造“生產(chǎn)實(shí)踐+專業(yè)學(xué)習(xí)+技術(shù)研發(fā)+社會服務(wù)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”的“產(chǎn)學(xué)研服創(chuàng)”協(xié)同育人模式。


能力重塑,創(chuàng)新培養(yǎng)模式。學(xué)校迭代升級“數(shù)據(jù)思維+模型運(yùn)用+專業(yè)技術(shù)+拓展技能”為核心的“四維能力模型”,致力于培養(yǎng)學(xué)生形成數(shù)據(jù)驅(qū)動決策的思維范式,掌握AI模型的原理與邊界,精通本專業(yè)領(lǐng)域核心技術(shù),能解決復(fù)雜問題,同時(shí)具備跨學(xué)科融通能力和職業(yè)韌性。

模式重建,開拓育人路徑。學(xué)校打造了西部首個(gè)國家級跨行業(yè)跨領(lǐng)域大數(shù)據(jù)智能化應(yīng)用場景——“ROBOT120中心”。該中心已接入23家企業(yè)3147臺設(shè)備,幫助企業(yè)提升維護(hù)效率15.8%,降低維護(hù)成本20.7%。學(xué)校智能網(wǎng)聯(lián)新能源汽車產(chǎn)業(yè)學(xué)院師生在產(chǎn)業(yè)導(dǎo)師帶領(lǐng)下,累計(jì)完成超3000小時(shí)自動駕駛路測,覆蓋23類典型復(fù)雜場景,輸出12份數(shù)據(jù)分析報(bào)告用于算法優(yōu)化,助力自動駕駛車輛復(fù)雜場景識別準(zhǔn)確率提升3.2%。近3年已有300余名畢業(yè)生成為賽力斯、長安、長城、上汽通用五菱等企業(yè)的技術(shù)人才。
擘畫“智能+技能”人才培養(yǎng)新路徑的“科創(chuàng)藍(lán)圖”

改革的成效已經(jīng)凸顯,過去我們教學(xué)生操作機(jī)器,現(xiàn)在教他們‘讀懂’機(jī)器,在這里,學(xué)習(xí)不再是模擬演練,而是用數(shù)據(jù)驅(qū)動決策,用模型解決實(shí)際問題。
然而,學(xué)校的探索并未止步。校長何弦指出,面對重慶“33618”現(xiàn)代制造業(yè)集群體系的加快推進(jìn),企業(yè)對高端技能人才的需求日益迫切。學(xué)校正充分發(fā)揮“智能+技能”復(fù)合型高技能人才培養(yǎng)的先發(fā)優(yōu)勢,著力構(gòu)建校園、產(chǎn)業(yè)園、科技園“三園一體”發(fā)展格局,大力推進(jìn)“區(qū)域發(fā)展離不開、產(chǎn)業(yè)升級強(qiáng)支撐、職教出海有品牌”的高水平職業(yè)技術(shù)院校建設(shè)。
從承辦行業(yè)大會發(fā)出“科創(chuàng)聲音”,到打造產(chǎn)教融合實(shí)戰(zhàn)平臺落實(shí)“科創(chuàng)方案”,再到描繪培養(yǎng)高技能人才的“科創(chuàng)藍(lán)圖”,學(xué)校正用一場深刻的“AI+”變革證明,職業(yè)教育不僅能緊跟產(chǎn)業(yè)發(fā)展的步伐,更能執(zhí)炬前行,主動定義智能時(shí)代高技能人才的未來。